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提升学历改变人生!

来源:雷竞技在线登陆    发布时间:2024-03-25 06:12:07

随着社会的发展进步,文化水平、素质的逐步的提升,企业事业单位也对人才的文化水平的需求不断的提高,学历也就成为了衡量人才的标准,也是体现个人地位及身份的一种标志。拥有国家认可的学历,是在公司事业单位

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  随着社会的发展进步,文化水平、素质的逐步的提升,企业事业单位也对人才的文化水平的需求不断的提高,学历也就成为了衡量人才的标准,也是体现个人地位及身份的一种标志。拥有国家认可的学历,是在公司事业单位就职、提升、调干的一个门槛。哪怕你拥有高超的技能、一流的资历及管理上的水准,没有学历,进行个人渡金也是没办法发展进步的。

  有人说跟能力比起来学历更重要,有人的观点则相反,其实学历与能力是并重的,但往往对于踏入社会走入职场的人来说,学历则是一块敲门砖,从一般意义上来讲,学历是自身能力的一个代表,学历越高的人才企业越重视,因为企业认为高的学历与能力是相匹配的。

  对于很多人来说,可能欠缺的只是工作经验而已,是可塑之才,但也有一些人是从小没有受过学校专业系统的学习培训,凭着自己多年的工作经验一步步爬到高层位子上的人也不在少数,这样的人,有自己的一套工作方式,是多年经验摸索出来的,但最重要的大家不能忘记,不管到任何一个时间里,对于工作而言,理论与实践是密不可分的,这时对于只有工作经验而没有学历的人来说,学历就体现了他的重要性,经常有很多人抱怨:怎么别人刚入职就跟了十多年的老员工挣的工资一样多,一点工作经验都没有,这样不公平。其实不然,实践有了,唯独欠缺的就是提升学历,在公司评职称、涨薪等等,哪一项能离开学历,只有把学历提高了,学历+能力才能在职场中立于不败之地。

  职称评定:如今各类职称评定几乎都与学历挂钩,没有学历,又会丧失评高级职称的机会。

  人事改革:许多单位(尤其是国家机关和事业单位)提拔干部、竞选领导门槛都是专科以上学历。而且不少单位如学校或法院等会规定一定年限(连一些小学都是如此),在职人员若在规定年限拿不到本科及以上,在人事改革中会直接引发下岗,即没有学历即使找到工作,在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。

  考研:有了本科学历,不需学位证,就可以直接报考全国统招研究生了,而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学力报考研究生,尽管国家规定允许专科毕业满两年后以同等学力报考研究生,但许多大学实际上却不愿招收专科生。

  考证:考证方面,许多国家职业资格证都要求本科以上学历,如现在公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历,国家承认均可,不分专业,如许多律师本科都不是学法律的,学中文的、经济的、化工的,什么专业都有。

  积分落户:落户北京、上海、深圳等大城市,都需要一定的学历积分,学历低是很多上班族的入户难题。

  提升学历的最大障碍在于没有充足的时间机会去再学习,而我们鸿诚教育为大家提供这样的一个契机,最重要的是毕业证书是国家承认的学历证书,是在职人员人员提升学历的最佳途径。

  就普通专升本招生专业而言,省份不同学校不同则所设专业也不完全一样,但一般与国家教育部所公布的普通本科专业设置相一致,必须要格外注意的一点是:普通专科应届毕业生只能选择与专科阶段所学专业相对口的本科专业,也就说与普通高考不同,普通高校专升本在报考专业时,必须专业对口。另外,在院校选择上也受到一定限制,通常只能报考本省内设有相关对口专业的高校,不允许跨省报考。就考试科目而言,各省情况不一,但通常有3门考试科目(文科/英语/艺术:大学英语、大学语文、大学计算机;理科:大学英语、高等数学、大学计算机),艺术专业根据所报考学校规定可能会增加本科专业加试。

  具体省份具体学校每年统招专升本的专业设置,都不完全一样,有意于报考的在校专科应届毕业生,可以及时关注、查询所在省份教育学习管理机关网站(教育考试院、省教育厅)所提前发布的当年普通高校专升本考试的院校及专业设置等相关信息。

  各省每年普通专升本政策稍有不同,以当年各省教育考试院或教育厅公布的政策为主。

  学历提升,不单单是关系到工资,还关系到以后发展的方方面面,重视学历也就重视自身的发展,也就是对自己负责。

  希望大家能抓住危机中的机遇,尽早准备,我们也将以更好的水平和背景来迎接那一天的到来!

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